游戏业界大佬：要加班费的员工没有艺术情怀

WildTangent公司总裁在博客上发表评论，称做游戏只要“在办公桌前动动鼠标并不算多辛苦的工作”，要加班费的员工没艺术情怀。我们常常听到关于游戏业工作强度大、加班多的抱怨，甚至还有员工猝死的案例。不过今天，一位在游戏圈摸爬滚打多年的大佬却出来唱反调，表示游戏开发“并不算多辛苦的工作”，那些成天抱怨工作辛苦、要加班费的业内人士已经成了“工资奴隶”，没艺术情怀。

▲Alex St. John

上周，WildTangent公司总裁Alex St.John在著名科技博客VentureBeat上发表评论，称今天的游戏开发者“应该停止抱怨工时和薪资待遇，踏踏实实去干自己喜欢的事，”因为“在办公桌前动动鼠标并不算多辛苦的工作”。

St.John是在回应“国际游戏开发者协会(International Game Developers Association，简称IGDA)”通过的一项最新决议，该决议旨在规范企业用工行为，解决业界普遍存在的无偿加班和工时超标等问题。St.John一直是这项决议的反对者，他认为“游戏开发不止是一项工作，而是一门艺术，”那些成天抱怨工资和工时的员工“已经成为工资的奴隶，缺乏艺术家精神”。他还表示“不论公司有多少钱，都没法满足这些‘工资奴隶’贪婪的索取”。最后，他还向所有从业者，尤其是女性发出嘲讽：“你要是不能忍受一周工作80小时就别干这行！如果你是女性，那么不仅是游戏圈，我认为女性进入所有高新技术产业都是个大麻烦。”

St.John在游戏业和科技行业打拼多年，上世纪90年代，他就职于微软，任高级工程师，主要负责DirectX的研发，并研发出很多应用于Xbox主机的图形技术。从微软离职后，St.John创立了网游公司WildTangent。

毫无疑问，这种嘲讽发言自然激起圈内人士群起而攻。网名Ismail的从业者在原文下面回复“开发者获得的报酬不能仅仅是崇高的敬意，还必需有合理的工资和工时。”游戏制作人Joe Valeen表态：“请忽略这块料的观点。对我们公司来说，‘人’本身永远比他们提供的劳动力更重要。”女性制作人Jessica Price也在推特上反击称“Alex St.John身上体现出游戏业所有的错误与积弊，尤其是性别歧视。”

被喷后St.John也不甘示弱，他继续发文反击称“我感到非常震惊和失望。我无法想象今天的技术工作者干这行仅仅是为了一份薪水。如果你对工时和薪资待遇这么不满意，为什么不走？按你自己的意愿生活、以喜欢的方式做游戏只需要四步：第一步，辞职；第二步，把家搬进你父母的车库或者地下室；第三步，做一款百万级的游戏；第四步，完成它。事实上我这种建议为他们指明了道路，使他们活得更自由，但从来没有人对我慷慨的建议表示感谢。”

然而虽然社交媒体上骂声一片，但St.John的发言某种程度上是值得人警醒的。“我们应该意识到，这不是St.John的个人言论，这种观点在业内很有市场，”游戏脚本作家Anna Megill表示：“我们的产业就是以这种压榨思想为根基建立起来的。在游戏业，大部分工作岗位是临时的，你为企业拼命创作，但只要一个项目完成，雇员就会像垃圾一样被踢开。”

近年来，因为长期的无偿加班，游戏业的工作环境变得臭名昭著这在一款作品完成前的冲刺阶段尤其严重，相关的内部控诉在EA、Rockstar、THQ之类的大厂里不绝于耳。

在过去十年里，已经陆续有一些厂商开始重视劳动者权利，严格贯彻“加班费”制度，保障从业者利益，但仍然有很多从业者，他们忍受着高强度加班，却没有任何补偿。根据2015年的调查报告，近一半游戏开发者每周工作60小时以上，而17%的人每周工作超过70小时，37%的受访者表示公司没有任何额外的加班补偿。

国际游戏开发者协会在报告中提到，“恶劣的工作环境已成为游戏业招致社会负面评价的第二大因素。这也是为什么很多有天赋的开发者选择离开这个行业，投身到其他科技产业中去。改善从业者工作环境已迫在眉睫。”但是像Alex St.John这种鼓吹无偿劳动的“吸血资本家”在圈内并不少。就在早些时候，前狮头工作室总裁Peter Molyneux(代表作《上帝也疯狂》、《地下城守护者》、《神鬼寓言》，狮头工作室上月被微软裁撤，《神鬼寓言》新作取消)也曾发表过类似言论，鼓吹无偿加班，他扬言“压榨激发潜能。当人类面临‘不可能做到’这种压力时，会爆发出巨大的能量。”

在我们的调查中，一位不愿透露姓名的从业者向我们抱怨“你不能把所有精力都投入到加班中去，这对你的身体和感情都有损耗，真的非常痛苦。何况圈里真有人每周工作90个小时想想都觉得这不是人受得罪，但他们要经年累月忍受这种压榨，感觉自己的身体都被掏空了。”我们也就相关言论采访了Alex St.John，这位大佬则满不在乎地表示“博客发出去的时候就知道会激怒很多人，”但“因为有争议，才能激发思考”，读罢使人难忘，希望自己的话可以骂醒某些不努力的员工。

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